Kommen Sie zu Vertiv und werden Sie Teil eines Teams, das die Durchbrüche anregt, die unsere Zukunft prägen. Als Innovationsführer sind wir führend im Support für Fortschritte, die Leben retten, sowie für einen nahtlosen KI-Betrieb.
Abteilungs-Highlights
Erfahren Sie, wie unsere zentralen Grundsätze Teamarbeit, Integrität, Integration und Respekt das
Fundament für unsere Abteilungen legen, und sehen Sie, welche Abteilung am besten zu Ihren Zielen und Ihrer Erfahrung passt.
Karrierebeginn und Programme für Führungskräfte
Ob Sie Student, Absolvent sind, oder ob Sie nach einer Chance suchen, Ihre Leidenschaft für Geschäft, Technologie und Innovation einzubringen - Vertiv ist vielleicht der richtige Arbeitgeber für Sie. Wenn Sie eine motivierte Person mit starken Führungsqualitäten sind, bietet Vertiv Ihnen den Karriereweg, nach dem Sie suchen.
Für Studenten: Praktika und technische Kooperationen
Machen Sie Erfahrung in der Praxis, qualifizieren Sie sich weiter und wenden Sie das Gelernte in praktischen Situationen an, bei einem bezahlten Sommerpraktikum oder einer sechsmonatigen Kooperation mit Vertiv.
Für Hochschulabsolventen
Vertiv stellt hochkompetente und kreative Studenten mit Bachelor- oder Master-Abschluss ein, insbesondere in den Bereichen Elektrotechnik, Maschinenbau, Industrietechnik, Informatik, Marketing, Beschaffung, Betriebswirtschaft, Finanzen und Buchhaltung.
Für Hochschulabsolventen
Vertiv stellt hochkompetente und kreative Studenten mit Bachelor- oder Master-Abschluss ein, insbesondere in den Bereichen Elektrotechnik, Maschinenbau, Industrietechnik, Informatik, Marketing, Beschaffung, Betriebswirtschaft, Finanzen und Buchhaltung.
Programme für Führungskräfte
Vertiv ist stets auf der Suche nach hochkarätigen MBA-Absolventen, die mit ihrer Erfahrung, ihren Qualifikationen und ihrer Begeisterung in einem ergebnisorientierten Unternehmen arbeiten können.
Weitere Informationen finden Sie unter recruiting@vertiv.com
Militärangehörige und Veteranen
Unser Einstellungsprozess
Unser Einstellungsprozess folgt in erster Linie diesen drei Schritten. Je nach Team, Rolle oder Standort kann es während der Interviewphase zusätzliche Aufgaben geben.
Anmelden
- Sie können in unseren Stellenangeboten nach einer Rolle suchen, die Ihren Fähigkeiten oder Ihrem Karriereweg optimal entspricht, und sich dann bewerben. Vielleicht haben Sie auch die Möglichkeit, sich auf einer Karrieremesse oder -veranstaltung zu bewerben.
- Sie sehen noch keine Rolle, für die Sie sich bewerben möchten? Folgen Sie uns auf LinkedIn, um über offene Stellen und benachrichtigt zu werden und um Updates zu unseren neuesten Stellenangeboten zu erhalten.
Vorstellungsgespräche
- Unsere Einstellungsteams schauen sich
die Bewerbungen an und laden qualifizierte Kandidaten
zum Vorstellungsgespräch ein. - Zu Ihrem Interview gehört u.U.:
- Vorstellungsgespräche per Video oder Telefon mit einem Personaler und/oder dem einstellenden Manager
- Teaminterviews per Video und/oder persönlich
- Laden Sie unsere Interview-Tipps herunter, um sich auf das Interview vorzubereiten.
Entscheidung
- Unser Team beurteilt alle Kandidaten, um den optimalen Bewerber für die jeweilige Rolle zu finden und diesem ein Angebot zu unterbreiten.
- Sobald ein Angebot angenommen wurde, ist eine Hintergrundprüfung – und in manchen Fällen ein Drogentest – erforderlich, bevor Sie offiziell Mitglied des Vertiv-Teams werden können.
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- Sie können in unseren Stellenangeboten nach einer Rolle suchen, die Ihren Fähigkeiten oder Ihrem Karriereweg optimal entspricht, und sich dann bewerben. Vielleicht haben Sie auch die Möglichkeit, sich auf einer Karrieremesse oder -veranstaltung zu bewerben.
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Vorstellungsgespräche
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- Zu Ihrem Interview gehört u.U.:
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Entscheidung
- Sobald ein Angebot angenommen wurde, ist eine Hintergrundprüfung – und in manchen Fällen ein Drogentest – erforderlich, bevor Sie offiziell Mitglied des Vertiv-Teams werden können.
- Sobald ein Angebot angenommen wurde, ist eine Hintergrundprüfung – und in manchen Fällen ein Drogentest – erforderlich, bevor Sie offiziell Mitglied des Vertiv-Teams werden können.
Erfahren Sie, wie sich die Vertiv-Mitarbeiter darum kümmern, damit sie ihre Arbeit optimal machen können.
